Bei SprintEins bist Du mehr als ein Titel – unsere Teams bestehen aus Persönlichkeiten

Das macht uns aus. Übernimm Verantwortung, triff Entscheidungen und teile Dein Wissen. Das Umfeld dazu bieten wir Dir.

Für Unternehmen entwickeln wir digitale Lösungen, die Mehrwert schaffen. Mit Empathie für unsere Kund:innen und Nutzer:innen, jeder Menge fachlichem Know-How und Erfahrung im Einsatz neuer Technologien.

  • Du suchst …

    … Freiraum für Ideen und Deine individuelle Entwicklung? Ein Umfeld, in dem Entscheidungen gemeinsam getroffen werden? Eine offene Fehlerkultur und kompetente Kolleg:innen, die mit viel Herz bei der Sache sind?

  • Du bist …

    … selbstorganisiert, lösungsorientiert und übernimmst gerne Verantwortung? Dabei suchst Du immer nach neuen Wegen und steckst Deine Kolleg:innen mit Deiner Begeisterung und Initiative an?

  • Dann passt Du zu uns!

    Von Chefs mit Endgegner-Charakter halten wir nichts. Stattdessen gibt es den PSL für Deine Weiterentwicklung, den CSL, der den Projekterfolg sicherstellt und den DL, der fachliche Themen koordiniert.

Dein
Arbeitsumfeld

Teamwork — Als agiles Team aus bis zu acht Expert:innen tragt ihr gemeinsam die End-to-End-Verantwortung für die Software.

Methodik & Technologie — Ihr verfügt über Skills aus den Bereichen Agile, UX, Development, Architecture, Release Engineering und AI.

Dein People Success Lead — Deine:n Vorgesetzte:n wählst Du selbst. Gemeinsam gestaltet ihr Deine Entwicklung und Weiterbildung.

Weiterbildung — In der SprintEins aka lernst Du Hard und Soft Skills aus allen Wissensbereichen – von erfahrenen Leads und Kolleg:innen.

Work & Life — Wir sorgen für ein Umfeld, in dem Du die Balance zwischen privatem und beruflichem Leben halten kannst.

Flexibles Arbeiten — Wo, wann und wie Du arbeitest, stimmst Du mit Deinem Team ab.

Benefits — Ist ja eh Standard.

Werde Teil von SprintEins in Stuttgart, Bonn oder München.

Dein Weg zu uns

Koordiniert wird der Bewerbungsprozess von Karin, Sabine, Sylvia und Jenny. Die Durchführung und alle Entscheidungen übernehmen Expert:innen aus den Fachbereichen.

Eingangsbestätigung

Den Eingang Deiner Bewerbung bestätigen wir Dir. Anschließend prüfen wir Deine Unterlagen.

Telefongespräch

Kurz darauf klären wir die ersten Fragen mit Dir.

Jobinterview

Wenn es soweit passt zwischen uns, ist der nächste Schritt ein Gespräch mit Expert:innen aus den Fachbereichen.

Hospitation

Bei einer positiven Rückmeldung lernst Du die Mitglieder eines Projektteams kennen. Anhand einer praktischen Aufgabe kannst Du mit ihnen in den fachlichen Austausch gehen.

Arbeitsvertragsangebot

Sollten wir uns füreinander entscheiden, machen wir Dir ein Vertragsangebot und klären die weiteren Schritte mit Dir. 

Wir haben schon auf Dich gewartet!

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung, Fragen beantworten wir auch gerne vorab. 

Karin Bilsing

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