Die Zeit ist meine größte Herausforderung.

Montserrat — Software
Quality Managerin
in München

» Wenn eine neue Funktion nicht performt, wie erwartet, oder es kritische Bugs gibt, muss ich das rechtzeitig erkennen. Dann finden wir als Team gemeinsam eine Lösung – oder müssen auch mal entscheiden, dass die Funktion noch nicht implementiert werden kann.

Neben Kommunikationsstärke und der Motivation, sich in komplexe Zusammenhänge reinzufuchsen, braucht man für den Job auf jeden Fall Organisationstalent, damit bei der Dokumentation nichts untergeht. «

Wir passen unsere Erwartungen an Deinen Erfahrungsschatz an. Gehe die nächsten Schritte gemeinsam mit dem Team und Deinem PSL.

Software Quality Manager (w/m/d) in Stuttgart

Du …

  • bist aktiv an der Gestaltung und Weiterentwicklung einer komplexen, unternehmenskritischen Webanwendung eines Automobilkonzerns beteiligt
  • arbeitest eng mit Deinen Kolleg:innen zusammen
  • tauschst Dich intensiv mit Kund:innen und Product Owner:innen aus
  • unterstützt das Team bei der Überprüfung der INT Releases
  • überprüfst die Verbindung zu anderen Teilen des Systems
  • planst und entwickelst die Inhalte von Akzeptanztests (UATs)
  • kommunizierst potenzielle Probleme vorausschauend
  • sprichst Freigabeempfehlungen für das PROD Release aus
  • erstellst Quickwins
  • evaluierst passende Tools und Technologien

Das bringst
Du mit

  • eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
  • ein gutes Verständnis von komplexen Zusammenhängen
  • eine analytische Denkweise und Organisationstalent
  • Souveränität im Umgang mit Kund:innen und eine Stärke für offene, geradlinige Kommunikation
  • Erfahrung in der inhaltlichen Qualitätsüberprüfung von Software
  • mit agiler Softwareentwicklung bist Du vertraut
  • gute Kenntnisse von Confluence und Jira
  • (sehr) gute Englischkenntnisse

Dein Arbeitsumfeld bei SprintEins

  • Teamwork

    In einem Zusammenschluss aus mehreren Teams tragt ihr gemeinsam die End-to-End Verantwortung für die Software. Ihr steht im direkten Austausch mit Kund:innen aus verschiedensten Branchen und entwickelt nutzer:innenzentrierte Konzepte für komplexe B2B-Services.

  • Methodik & Technologie

    Ihr verfügt über Skills aus den Bereichen Agile, UX, Development, Release Engineering, Architecture und AI.

  • People Success Lead

    Deine:n Vorgesetzte:n wählst Du selbst. Gemeinsam gestaltet ihr Deine Entwicklung und Weiterbildung.

  • Weiterbildung

    In der SprintEins aka lernst Du Hard und Soft Skills aus allen Wissensbereichen – von erfahrenen Leads und Kolleg:innen.

  • Work & Life

    Wir sorgen für ein Umfeld, in dem Du die Balance zwischen privatem und beruflichem Leben halten kannst.

  • Flexibles Arbeiten

    Wo, wann und wie Du arbeitest, stimmst Du mit Deinem Team ab.

  • Benefits

    Sind ja eh Standard.

Die Form überlassen wir Deiner Kreativität. Auf den Inhalt kommt es an.

Koordiniert wird der Bewerbungsprozess von Karin, Sabine, Sylvia & Jenny. Deine Ansprechpartnerin Karin Bilsing freut sich schon, von Dir zu hören.

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