Einleitung

Man sollte alles hinterfragen – sich selbst und auch die eigenen Prozesse, die automatisch entstanden sind.
Zitat Mitarbeiter:in

Theresa — IT Consultant
in Bonn

» Wir müssen nicht nur wissen, was im Altsystem passiert, sondern auch, woher es die Informationen bezieht. Es ist wichtig, die Grundannahmen der Kund:innen zu challengen, damit wir nicht einfach nur replizieren, sondern Anforderungen ausarbeiten. 

Wir bei SprintEins haben grundsätzlich ähnliche Eigenschaften, wenn es um Offenheit in der Kommunikation, Respekt für die Meinung anderer und eine gewisse Neugier geht, andere zu verstehen. Gleichzeitig sind wir aber auch sehr unterschiedlich – und das ist in Ordnung. Ich habe das Gefühl, dass es eine große Akzeptanz und Toleranz für alle Mitarbeitenden gibt. «

Du … / Das bringst Du mit …

Wir passen unsere Erwartungen an Deinen Erfahrungsschatz an. Gehe die nächsten Schritte gemeinsam mit dem Team und Deinem PSL.

IT Consultant (w/m/d) in Bonn

Du …

  • gestaltest ein strategisch wichtiges Kund:innenprojekt aktiv mit
  • unterstützt bei der Ermittlung der Anforderungen aller Stakeholder
  • gibst den Entwicklungsteams notwendige Hilfestellung zur agilen Umsetzung
  • erfasst unsere Anforderungen in einem Backlog und priorisierst die Themen in Abstimmung mit dem Kunden
  • erstellst und pflegst eine Roadmap
  • bist Ansprechpartner:in für das Team und die Kund:innen

Das bringst
Du mit

  • Erfahrung in agilen Rollen – z.B. als Mitglied eines Entwicklungsteams, Product Owner, Scrum Master oder Agile Coach
  • Empathie und Methodik – so optimierst Du die Zusammenarbeit von Teams
  • analytische und kommunikative Fähigkeiten sowie eine strukturierte Herangehensweise an Problemstellungen
  • Spaß an der Konzeption neuer Prozesse und Software zusammen mit UX Designer:innen und Product Owner
  • idealerweise Know-how im Bereich Anforderungsanalyse
INT Slider BON UX/PM/REQ

Dein Arbeitsumfeld bei SprintEins

  • Teamwork

    Als agiles Team aus bis zu acht Expert:innen tragt ihr gemeinsam die End-to-End-Verantwortung für die Software. Ihr entwickelt nutzer:innenzentrierte Konzepte für komplexe B2B-Services und kommuniziert direkt mit Kund:innen aus verschiedensten Branchen.

  • Methodik & Technologie

    Ihr verfügt über Skills aus den Bereichen Agile, UX, Development, Release Engineering, Architecture und AI.

  • People Success Lead

    Deine:n Vorgesetzte:n wählst Du selbst. Gemeinsam gestaltet ihr Deine Entwicklung und Weiterbildung.

  • Weiterbildung

    In der SprintEins aka lernst Du Hard und Soft Skills aus allen Wissensbereichen – von erfahrenen Leads und Kolleg:innen.

  • Work & Life

    Wir sorgen für ein Umfeld, in dem Du die Balance zwischen privatem und beruflichem Leben halten kannst.

  • Flexibles Arbeiten

    Wo, wann und wie Du arbeitest, stimmst Du mit Deinem Team ab.

  • Benefits

    Sind ja eh Standard.

Bewerbungsformular

Die Form überlassen wir Deiner Kreativität. Auf den Inhalt kommt es an.

Koordiniert wird der Bewerbungsprozess von Karin, Sabine, Sylvia & Jenny. Deine Ansprechpartnerin Karin Bilsing freut sich schon, von Dir zu hören.

Bewirb Dich ganz einfach über das Formular rechts, oder unter personal@sprinteins.com.

Contact Form

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